Der Arbeitgeber ist aber auch berechtigt, schon vorher eine ärztliche Bescheinigung zu verlangen – dies sollte er natürlich den MFAs schon vorher, am besten schriftlich per Dienstanweisung, mitteilen. Er kann dann festlegen, dass schon am ersten oder auch zweiten Tag der AU die Krankheit ärztlich festgestellt wird.

Unabhängig von einer vorliegenden AU-Meldung kann der Arzt als Arbeitgeber aber per Umlage U1 einen Teil des Gehaltes von der Krankenversicherung der MFA zurückerstattet bekommen; hierfür ist also die AU-Bescheinigung nicht erforderlich.